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Weiterbildung und Personalentwicklung im Betrieb - WeiterbildungsTage 2009

21.-25. September 2009 in Hannover

Seminar gem. § 37.6 BetrVG, § 46.6 BPersVG und analogen Ländergesetzen

 

Betriebliche Weiterbildung als Handlungsfeld für den Betriebsrat

Betriebliche Weiterbildung wird immer wichtiger für die Arbeitsplatzsicherung und für die persönliche Entwicklung der Kolleginnen und Kollegen. Der Wert der Weiterbildung lässt sich daran ablesen, dass in immer mehr Tarifverträgen Weiterbildungsvereinbarungen getroffen werden. Bildung bekommt offensichtlich eine ähnliche Bedeutung wie Lohn – Qualifizierung ist eine geldwerte Leistung.

 

Welche Weiterbildung in den Betrieben zum Tragen kommt, wie sie konzipiert und für welche Personenkreise sie angeboten wird, entscheidet sich allein auf der betrieblichen Ebene. Das Gremium ist mitbestimmungsberechtigt, wenn es um die Ziele, die Organisation und die Kriterien für die Teilnehmer geht (vgl. §§ 80, 87 und 96-98 BetrVG).


Kosten des Seminars

Seminargebühr: 990,-- Euro (930,-- Euro bei mehreren Teilnehmer/innen aus einem Gremium)

Hotel und Tagungspauschale: 418,90 Euro

(Alle Preise zzgl. MwSt)

 

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